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  1. *** Une enquête de moralité est menée sur le candidat. *** *** Les services de police & de renseignement du gouvernement de San Andreas s'intéresseront de très près au profil et au passé du candidat. *** *** Ils cherchent notamment à déceler toute activité illégale ou suspecte, toute incohérence dans le profil ou les déclarations du candidat, ils vérifient bien sûr qu'il soit titulaire des diplômes et autres titres et distinctions qu'il affirme détenir. Ils relèvent non seulement ce qui est prouvé, mais aussi ce qui n'est que soupçonné. *** *** Cette enquête fait-elle ressortir des éléments intriguants, laissant craindre un risque, incohérents, contraires à ses déclarations, notables ou suspicieux ? Quel profil ces services dressent-ils ? *** (( Il n'y a pas de lettre de motivation, c'est donc dans cette enquête de moralité que vous allez construire un peu votre personnage, n'hésitez pas à étayer un peu le truc et à ne pas simplement mettre "rien de spécial à signaler". )) [Acte I : La jeunesse] Mégane Foster a une enfance toute somme assez classique. Des notes moyennes de la primaire au lycée, avec des chutes régulières à chaque premier trimestre et des remontées aux seconds, pour se stabiliser sur les troisièmes. Les dossiers scolaires ne font pas état de troubles comportementaux ou disciplinaires inquiétants, bien que le bavardage semble avoir été considérée par la jeune Mégane comme une matière à part entière du programme scolaire durant l'essentiel de sa scolarité. Ses résultats en sport étaient déjà très bons, et cet attrait pour l'effort physique se retrouve dans son adhésion à des clubs de sport jusqu'à la fin de ses études : natation, course, volleyball, basket, et même deux ans de boxe à la fin de son parcours universitaire. Si la demoiselle n'a jamais eu de problème avec la justice, il lui est arrivé d'en avoir quelques-uns avec des radars routiers. En plus de ces amendes, il lui est arrivé d'avoir des retards sur son loyer de sa première année universitaire, et une facture d'hospitalisation en deuxième année qu'elle ne réglera qu'en fin de troisième. Si ce délai peut paraître inquiétant, il peut également être interprété différemment au regard de la somme conséquente pour une étudiante, qui a sans doute dû lui prendre de très longs mois d'économie pour en assumer la charge. Ainsi, ses relevés bancaires et ses factures ne témoignent jamais de paiement en liquide. Tout ayant toujours été fait par virement ou carte bancaire, et, à quelques exceptions au début de ses études, par chèque. Hormis quelques petites sommes occasionnelles, concordant avec sa date d'anniversaire et les fêtes de fin d'année, il n'apparaît pas que Mégane ait touché des fonds suspicieux sur une base régulière, ou d'importance. À l'obtention de son diplôme universitaire en 2017, la jeune femme a 22 ans. Elle amorce une candidate au Bureau Fédéral d’Investigation, qui avorte aussitôt pour des critères d'âge : elle est trop jeune d'un an. Mégane se réoriente alors vers le département de la police de Miami. Sa candidature est retenue, et on lui donne suite en débutant le processus de recrutement par les épreuves physiques et médicales préliminaires. Après s'y être rendue, au début du mois de juillet, elle se rétracte. Quelques semaines plus tard, elle était officiellement engagée dans les Marines pour une durée d'un an. [Acte II : L'engagement] Sa formation se déroula sans accroc. Tout d’abord, son dossier médical d’admission indique des tests rassurants. Elle ne fume pas, ne semble pas avoir consommé de drogues détectables les six derniers mois et ne présente aucun symptôme de consommation régulière ou occasionnelle, sa consommation d’alcool est quant à elle nulle pour une question de « goût ». Mégane ne boit pas, car elle ne supporte pas le goût de l’alcool. Côté performance physique, les tests s’accordent sur une très bonne vitesse et mobilité physique, doublée d’une endurance bien supérieure à la moyenne. Force et résistance semblent alors dans la moyenne pour une femme dans son gabarit et de sa taille, et une note conseille un renforcement musculaire plus poussé que le reste de sa section d’instruction (…que les hommes). S’enchaînent ensuite quelques rapports d’aptitudes qui seront dans la moyenne, hormis pour une vision plus performante que la norme, et une note gynécologique sur des règles occasionnellement douloureuses qui nécessitent un traitement très commun sur simple ordonnance. La partie de son dossier militaire lors de son instruction, en revanche, est tailladée de notes disciplinaires de la part d'instructeurs courroucés. Globalement, hormis une fâcheuse tendance à marcher au pas en rythme décalé, à être trop longue sous la douche et à tenir des propos inadéquats avec son grade, la recrue Foster s'en sortait mieux que le reste de la section. Ses tests de tir, d'abord médiocres, s'améliorèrent, de même que ses résultats aux épreuves physiques. L'entraînement académique lui valut quelques comiques punitions disciplinaires en raison de vieilles habitudes scolaires qui se rappelèrent à elle lors des cours d’administration et de langue. Au bout de ses treize semaines, elle obtint son affectation avec les félicitations de deux de ses instructeurs. Elle fut affectée au United States Southern Command. L'action était donc très relative dans les salles de réunion où les officiers administratifs élaboraient des stratégies cruciales de ravitaillement et d'intendance. L'année est ponctuée de procédures administratives péniblement engagées par Mégane pour tenter de se faire affecter sur le terrain, ou à l'étranger. Au bout de quelques mois, cela lui valut une première convocation qui déboucha sur une visite chez le psychologue militaire local. Après quelques séances et une évaluation positive, il lui fut permis de reprendre ses caprices bureaucratiques. Excédés ou pris de pitié, ses supérieurs lui accordèrent une mutation au milieu de l'année 2018, qui la rendit sujette à une projection extérieure. Ce fut manifestement un compromis, puisque Mégane prolongea officiellement la durée de son engagement de trois ans, la projetant à une fin de service à la moitié 2021. Cette année-là se déroulait l'élection présidentielle, il en résulta une évolution de la situation diplomatique en Asie centrale. Le nouveau président décida rapidement, contrairement à ses promesses électorales, de maintenir la présence américaine en Afghanistan, et pour cela, il la renforçait avec quelques contingents de l’armée de l’air et des Marines. Elle en ferait partie. Le départ était prévu pour dans quelques semaines. Les six premiers mois en opération extérieure sont toujours difficiles pour les jeunes recrues. Mégane ne fit pas exception à la règle. Elle ne consulta néanmoins pas l'unité psychologique au cours de cette première mission. Durant les quatre premiers mois, elle n'ouvrit pas une seule fois le feu. Le cinquième, elle fut affectée à des missions plus longues, des patrouilles plus ambitieuses, risquées. Coup de chance, ce n'est seulement qu'à l'aube du sixième mois qu'elle vécue son baptême du feu. Sa patrouille surprit un groupe ennemi en train de piéger la route. La fusillade dura moins de deux minutes. Nette et efficace. Sa cheffe de section la mentionna dans son rapport comme "un élément efficace et prometteur". Malheureusement, son parcours fut entaché au cours de ce dernier mois : son unité se retrouva impliquée dans une affaire criminelle peu ragoûtante dans un village à quelques heures de la base. La police militaire intervint et mena l'enquête. Toute l'unité fut cantonnée. On détermina finalement qu'une des quatre patrouilles de combat de sa section avait commis une grave bavure, volontaire. Les responsables furent arrêtés et traduits en cours martiale. L'anecdote pourrait s'arrêter là si les soupçons ne s'étaient pas d'abord portés sur le groupe de Mégane. Le rapport de l'officier en charge de l'enquête dédia une conséquente partie de son rapport à expliquer comment ses soupçons s'étaient d'abord portés sur elle et ses compagnons, avant d'expliquer que Mégane et un de ses coéquipiers étaient, de leur propre chef et par leurs propres moyens, parvenus à prouver que les éléments de suspicion avaient été montés de toutes pièces par cet autre groupe. Les conséquences de cette affaire impliquèrent cependant le commandement local qui fut contraint de muter Mégane et son coéquipier, de par les tensions internes à la section qui résulta de l'enquête. C'est alors que cette mutation prit un tournant surprenant : l'officier de la police militaire en charge de l'enquête se proposa de les intégrer à son équipe. Avec leur assentiment et l’aval du commandement, la suggestion fut validée, et Mégane et son coéquipier furent officiellement transférés des Marines à la Police Militaire. Aussitôt arrivée dans son nouveau corps d'armée, on lui octroya la promotion qui l'éleva au grade de caporal-chef de première classe, lui permettant de participer aux enquêtes judiciaires. Durant les trois années qui suivirent, Mégane alterna donc entre la base des Marines de Quantico, où est établie la division d’investigation de la police militaire, et l’Afghanistan. Six mois à la base, six mois sur le terrain. Trois fois de suite. Ses états de service d’alors sont irréprochables. Aucune erreur légale ou administrative, des résultats de terrain dans les normes, et une promotion procédurale, jointe d’une recommandation de ses supérieurs, au grade de sergent à l’été 2020. On notera juste quelques petits excès de vitesse à l’occasion de permissions lorsqu’elle était en garnison à Quantico. [Acte III : Le retour à la vie civile] Et voici venir l’été 2021, et la fin de son contrat d’engagement. Mégane rentra d’Afghanistan où elle participa modestement à conclure une enquête d’importance sur de nouvelles bavures à l’encontre de la population locale. Avant son départ, une promotion exceptionnelle lui fut accordée, l’élevant au rang de sergent d’état-major, dans une tentative manifeste de ses supérieurs de la retenir dans l’armée. Cela ne lui suffit cependant pas : elle revint à la vie civile. Mégane ne possède plus d’attaches solides en Floride, ce qui explique en partie qu’elle ait traversé le continent pour chercher un poste d’enquêtrice. Elle a certes toujours ses parents, mais ils ont déménagé dans une petite ville côtière isolée pour leur retraite. Le reste de la famille est éparpillée sur tout le continent, dont une cousine à San Andreas. De l’université et de son expérience scolaire, il ne semble plus vraiment lui rester un grand nombre d’ami, même si elle échange toujours des messages ponctuels avec deux camarades de fac. L’essentiel de ses fréquentations sociales est toujours concentré sur l’armée, avec d’anciens camarades de sa compagnie des Marines et de son service d’investigation à la Police Militaire. On notera que les jours précédents son départ de l’État de Floride, Mégane a multiplié les événements avec les vétérans : réunions et activités sociales d’anciens combattants, trois banales séances avec un psychologue, qui émit une formelle et traditionnelle lettre de recommandation professionnelle, et même une visite à un cimetière militaire. Contrairement à beaucoup d’anciens soldats, elle ne se présenta pas aux différents programmes de soutien et d’orientation professionnelle. Ces dernières semaines, elle candidata pour rejoindre le Bureau Fédéral d’Investigation. Pour cela, elle demeura provisoirement en Virginie, dans une location. Bien que sa candidature ait été premièrement retenue, l’important nombre de postulant de la session annuelle de recrutement ne lui permit pas d’intégrer la prestigieuse institution. Suite à ce refus, elle rendit son appartement bien qu’elle ait encore des jours sur son bail, et pris la route. Mégane traversa le pays en quelques jours, en voiture, vers l’État de San Andreas. Bureau du Procureur de l’Etat de San Andreas ————— Candidature au poste de substitut du Procureur de l'Etat de San Andreas Renseignements administratifs Nom et prénom Mégane Foster Date & lieu de naissance : 12 juin 1995, South Miami Hospital, Miami, Floride Nationalité : Américaine NE RIEN INSCRIRE DANS CE CADRE Adresse actuelle : 1256 Palomino avenue, appartement 201 Numéro de téléphone : 18 22 95 27 NE RIEN INSCRIRE DANS CE CADRE Diplômes : • Diplôme d'étude secondaire, South Miami High School (promotion 2013) • Bachelor de Droit, University of Miami (promotion 2017) Expérience professionnelle : • Service de deux ans dans le Corps des Marines des États-Unis. jusqu'au grade de caporal de première classe • Service de trois ans dans la Police Militaire des États-Unis (Division des Investigations Criminelles) jusqu'au grade de sergent d'État-major (( Renseignements OOC )) Expérience passée. Merci d'indiquer le nom de vos anciens comptes et/ou personnages, sur ce serveur RP ou sur d'autres (notamment sur SA:MP), si il s'agit de comptes/personnages sur d'autres serveurs, merci de préciser l'année (même approximativement) et le serveur. Le présent serveur est mon premier serveur de JdR sur GTA Online. Je fais activement du JdR textuel depuis cinq ans. Personnages actuellement joués. Merci d'indiquer le nom des différents personnages que vous jouez actuellement ou que vous jouerez prochainement. Merci aussi d'indiquer en quelques mots leur situation (faction occupée ou souhaitée, position, etc). L'idée est de nous informer de tous les éléments utiles en terme d’indépendance, pour qu'on sache sur quelles affaires on doit éviter de vous mettre substitut. Mégane Foster est mon second personnage. Mon premier est Ethan Vartel. Je l'ai joué une vingtaine d'heures pour le moment. Essentiellement pour découvrir le mode de jeu et les possibilités JdR offertes par le serveur. Avec un ami, nous avions songé à ouvrir une entreprise de détective privé, mais le projet est pour le moment suspendu. Il est possible que ce personnage s'oriente vers la criminalité. Note éventuelle. Vous avez un casier OOC bien rempli ? C'est le moment de nous expliquer pourquoi. Vous souhaitez nous faire part de quelque chose de particulier ? Idem. Il vaut mieux nous en parler dès à présent plutôt que d'attendre qu'on ne le découvre. Mise à part beaucoup de question dû à ma curiosité, je n'ai eu aucun contact avec le staff. Encore moins pour des raisons disciplinaires. La délivrance de fausse information à l'autorité publique est punie par la Loi. Vous avez le droit de garder le silence et n'êtes en aucun cas contraint de vous présenter au poste de substitut du Procureur de l'Etat de San Andreas. Vous pouvez bien sûr solliciter l'assistance et le conseil d'un avocat dans cette procédure. En conséquence vous devez être informé que toute fausse déclaration pourrait faire l'objet de poursuites civiles et pénales.
  2. NOUVELLE CAMPAGNE DE RECRUTEMENT Le Weazel Media Group, sous sa branche Weazel Career, lance aujourd'hui sa nouvelle campagne de recrutement. Devenez journaliste, présentateur, régisseur, animateur, paparazzi ou encore rédacteur, le Weazel Career accompagne et forme votre ascension dans le monde des médias. À votre arrivée dans l'équipe Weazel, vous serez formés par des professionnels aux différents métiers du média. C'est après une semaine d'essai que vous serez officiellement intégré au groupe, via l'un de nos trois pôles : le pôle publication : Weazel News, Weazel Times, Weazel People - c'est le pôle de la rédaction, du journalisme et de l'enquête. Devenez journaliste News, rédacteur Times ou enquêteur People, chassez l'action à coup de plume et mettez en lumière les sujets qui comptent avec agilité et précision. le pôle audiovisuel : Weazel TV, Weazel Radio, Weazel Music - c'est le pôle du divertissement, de la vulgarisation et de l'information, multi-plateformes. Devenez producteur d'émissions ou de téléfilms Weazel Originals, présentez un show national, animez une radio et propulsez les derniers artistes musicaux en vogue. Prenez part au divertissement multi-plateforme et devenez l'influence de demain. le pôle ressources humaines et communication : Weazel Career, Weazel Finances, Weazel Ressources - c'est le pôle interne du Weazel Media, les coulisses et les bureaux du groupe. Devenez community manager sur les réseaux sociaux, agent commercial pour signer les meilleurs contrats publicitaires, formateur, graphiste et comptable. Le Weazel Media de Los Santos est aujourd'hui dirigé par Mathilde Lefebvre, épaulé par Avery Hendrix. Les recrutements sont ouverts pour tous les pôles d'activités du groupe. Si vous êtes une personne ingénieuse et créative, douée à l'écrit et à l'oral, curieuse et en recherche constante se savoir, n'attendez plus et rejoignez notre groupe. DOSSIER DE CANDIDATURE Nom et Prénom : Date de naissance : Adresse : Numéro de téléphone : Expérience(s) professionnelle(s) : Vos disponibilités : ---------------------------------------------------------------------- Lettre de motivation : ---------------------------------------------------------------------- Screen d'un papier d'identité : Je certifie sur l'honneur de la véracité des informations indiquées au dessus. Signature : .
  3. RECRUTEMENT PÔLE PUBLICATION Le Weazel Career, en charge du recrutement à Weazel Media, débute sa nouvelle campagne de recrutement pour le pôle publication. Rejoignez la nouvelle dream team de Reporter sous la tutelle de Christian Bickel. Vous serez au coeur de l'action et à la recherche de l'information. En plus de vous proposer des salaires ultra compétitifs, vous bénéficierez entre autre d'équipements de pointe et d'une excellente ambiance de travail. Nous recrutons également un Community Manager qui sera chargé de créer du contenu sur notre page Facebrowser. À votre arrivée dans le pôle Publication, vous serez formés par des professionnels aux différents métiers de notre pôle. Après une semaine intense de formation, vous serez officiellement intégrés au groupe. Le pôle Publication c'est le pôle de la rédaction, du journalisme et de l'enquête. Devenez journaliste News, rédacteur Times ou enquêteur People, chassez l'action à coup de plume et mettez en lumière les sujets qui comptent avec agilité et précision. Nous disposons de trois types de magasines au pôle Publication. Weazel News : Au sein de l'équipe Weazel News, vous serez en charge de préparer et de rédiger des articles sur tout ce qui se passe dans Los Santos. Weazel Times : Le Times est le journal au format numérique et papier qui est distribué une fois par semaine dans la ville. Les meilleurs articles de la semaine y figurent ! C'est l'opportunité parfaite pour propulser votre carrière. Weazel People : Vous avez toujours été fan des célébrités ? En devenant paparazzi, vous aurez la possibilité de les côtoyer puisque votre mission sera d'être informée des derniers ragots. Le Weazel Media de Los Santos est aujourd'hui dirigé par Mathilde Lefebvre, épaulé par Nick Holland. Vous serez formés par l'étoile montante du journalisme qui a été récemment promu Directeur de Publication, Christian Bickel et son équipe d'experts. Si vous êtes une personne ingénieuse et créative, douée à l'écrit et à l'oral, curieuse et en recherche constante se savoir, n'attendez plus et rejoignez nous ! DOSSIER DE CANDIDATURE Nom Prénom : Date de naissance : Adresse : Numéro de téléphone : Expérience(s) professionnelle(s) : Vos disponibilités : ---------------------------------------------------------------------- Pièce d'identité (screen) : Je certifie sur l'honneur de la véracité des informations indiquées au dessus. Signature : .
  4. █ GALAXY CLUB : Il est temps de sortir de chez vous et de vous amuser. Si vous voulez passer une soirée inoubliable, Galaxy Club est l'endroit parfait pour vous. La discothèque propose des performances de qualité à Los Santos depuis son ouverture. Nos têtes d'affiches vont mettre l'ambiance toute la nuit. Depuis que nous avons créé le Galaxy, ce club est devenu l'une des discothèques les plus réputées de Los Santos. La discothèque met en avant des performances variées pour les habitués de la fête, mais aussi pour ceux qui ont simplement envie de passer une bonne soirée. Après être passé chez nous, vous comprendrez pourquoi le Galaxy attire autant de monde. █ RECRUTEMENT : Rencontrez les personnes qui travaillent en coulisses pour faire du Galaxy Club le meilleur endroit qui soit. Notre équipe œuvre jour et nuit afin de veiller au bon déroulement de nos soirées et performances. Notre groupe d'employés ont un point en commun: l'envie de faire du Galaxy Club une expérience unique pour chacun de nos invités ! Nous recherchons actuellement : - Barmaids - Danseuses - Agents de sécurité Si vous souhaitez postuler au Galaxy, veuillez donc remplir le formulaire ci-dessous : Nom et Prénom : Date de naissance : Adresse : Numéro de téléphone : Vos disponibilités : Poste souhaité : === Pièces jointes === Votre carte d'identité : Je certifie sur l'honneur de la véracité des informations indiquées au dessus. Signature
  5. Liens utiles: Informations concernant le recrutement: https://pd.gta.world/viewforum.php?f=4
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